鑫運煤業員工幫教中心正式成立
發布時間：
2024-09-09
來源：
黃土坡集團
作(zuò)者：
鑫運煤業安(ān)全科(kē)：康永泰
近日,鑫運煤業員工幫教中心正式成立，标志(zhì)着安(ān)全管理(lǐ)邁上了新(xīn)台階。
為(wèi)深入貫徹“安(ān)全第一，預防為(wèi)主，綜合治理(lǐ)”的方針，鑫運煤業積極響應國(guó)家關于加強企業安(ān)全生産管理(lǐ)的要求，通過幫教工作(zuò)，提高員工的安(ān)全意識，減少安(ān)全事故的發生，保障員工的生命安(ān)全和企業的财産安(ān)全。同時，幫教工作(zuò)也有利于提高企業的安(ān)全生産管理(lǐ)水平，促進可(kě)持續發展。
8月30日，鑫運煤業礦長(cháng)宋海龍和安(ān)全副總工王鵬，以員工幫教中心的首次實踐——對近期因為(wèi)一起“三違”行為(wèi)正在強訓的員工，進行了一對一深度幫教。此次幫教不僅是對個案的處理(lǐ)，更是對全體(tǐ)員工的一次生動安(ān)全教育課。幫教過程中，宋海龍以此次“三違”行為(wèi)為(wèi)切入點，深入剖析了行為(wèi)背後的深層次原因，通過詳實的數據和典型的案例，讓員工深刻認識到“三違”行為(wèi)的嚴重危害性。
“三違”人員表示深感愧疚，并當場作(zuò)出深刻檢讨，承諾将以此為(wèi)鑒，嚴格遵守安(ān)全操作(zuò)規程，積極投身于安(ān)全生産工作(zuò)之中。同時，根據幫教意見，制定了詳細的個人整改計劃，明确了整改措施、時間節點及責任人，以實際行動踐行安(ān)全生産承諾。下一步，鑫運煤業将繼續深化安(ān)全管理(lǐ)機制改革，不斷創新(xīn)安(ān)全幫教方式，強化員工安(ān)全意識，努力構建安(ān)全生産長(cháng)效機制。（鑫運煤業安(ān)全科(kē)：康永泰）
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